Sueldo como experto en Machine Learning

La Inteligencia Artificial es un mundo que te apasiona, tanto es así que quieres especializarte en alguna de sus ramas. Los salarios son un aspecto a tener en cuenta a la hora de estudiar las opciones sobre la mesa. En este blog te hablamos del sueldo de experto/a en Machine Learning y de los factores que influyen esta cifra ¡Sigue leyendo!

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El salario de un desarrollador especializado en Machine Learning

Definir una cifra concreta para el sueldo de un/a experto/a en Machine Learning es complejo. Y es que la retribución de estos profesionales depende de aspectos como el territorio en el que trabajen, su experiencia en el sector, la antigüedad, el puesto que ocupen o la empresa en la que desempeñen su cargo, entre otros factores determinantes.

Teniendo en cuenta todas estas variables, las cifras promedio en las que se mueve el sector oscilan entre los 19.000 y los 50.000 euros brutos al año. Como puedes ver, se trata de una horquilla muy amplia, y es que acotarla más es imposible teniendo en cuenta la variedad de puestos dentro de esta disciplina: ingeniero, especialista, data lawyer, integrador de modelos…

Según recoge la plataforma de empleo Glassdoor, la retribución media de un/a ingeniero/a de Machine Learning es de 43.224 euros anuales en España. Esta estimación se basa en 94 sueldos compartidos en la página. Por su parte, Indeed señala para el mismo puesto una cantidad promedio más baja: 34.518 euros al año, atendiendo a los datos de 23 salarios.

Los sueldos del sector se mueven entre sueldos de 19.000 y 50.000, como cifras promedio

¿De qué depende el salario de un experto en Machine Learning?

Como hemos visto antes, el salario de un/a profesional del Machine Learning varía atendiendo a determinados aspectos. En los siguientes párrafos desgranamos los factores más relevantes a la hora de analizar las retribuciones de estos profesionales. Cuando estudies una oferta de trabajo, comprueba estos indicadores. ¡Toma nota!

Experiencia del profesional

Una persona con una dilatada experiencia tenderá a cobrar más que una que acaba de formarse y que todavía está dando sus primeros pasos en el sector. Y es que esos años trabajados son una herramienta importante para enfrentarse a desafíos más complejos que alguien que está iniciando su carrera profesional.

Territorio en el que desempeñe sus funciones

Los salarios de Machine Learning atienden al contexto territorial. En aquellas zonas en las que el nivel de vida sea más elevado, la ciudadanía acostumbra a contar con sueldos más altos. Así pues, las mejores retribuciones en España atendiendo a este criterio, se encuentran en ciudades como Barcelona, Madrid o Alicante, según los datos proporcionados por el portal de empleo Indeed. Cabe destacar que los grandes polos tecnológicos tienden a instalarse en núcleos urbanos. A ellos acuden las grandes multinacionales, que cuentan con sueldos más importantes.

Formación académica

El mercado laboral exige cada vez más a aquellos y aquellas que buscan hacerse hueco en él. Carreras universitarias, Formaciones Profesionales, cursos, másteres, posgrados… ¡Todo cuenta! Las ofertas de empleo siguen sumando requisitos a sus necesidades y, por este mismo motivo, una persona con un currículum versátil tendrá más fácil destacar.

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Empresa para la que trabaje

Las grandes compañías referentes en el área cuentan con sueldos de Machine Learning más elevados que las pequeñas y medianas empresas. Y es que los recursos de una multinacional no se pueden comparar con los negocios más modestos. Veamos algunos ejemplos atendiendo a datos de la plataforma Glassdoor. ¡Presta atención a la tabla!

Responsabilidades del cargo

El puesto que ocupes, así como las responsabilidades que lleva consigo influyen en la cantidad monetaria a percibir a final de mes. Un alto cargo dentro de una empresa merece una retribución acorde a sus funciones, que conllevan ciertos deberes y obligaciones. Por ejemplo, una persona que dirige todo un departamento tendrá un mejor salario de especialista en Machine Learning que otra que simplemente integre el equipo.

Antigüedad en el puesto

La antigüedad tiene su premio. Permanecer en una compañía por un largo periodo de tiempo conlleva a tener ciertos privilegios, uno de ellos es cobrar un poco más que aquellas personas que ocupan un puesto similar al tuyo pero que acaban de llegar. Valora este factor antes de cambiarte de empresa si quieres seguir mejorando tus condiciones salariales.

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